Nuova turnazione con Vigilanza Group e UILTuCS: più tempo libero, stessa retribuzione
Lo scorso 19 giugno, Vigilanza Group ha siglato un accordo sindacale con UILTuCS per l’implementazione di una turnazione 4+1+1 (4 giorni lavorativi e 2 di riposo) per i soli Operatori di Centrale Operativa della sede di Brescia, una novità assoluta nel panorama italiano degli Istituti di Vigilanza Privata non prevista dal Contratto Nazionale di Lavoro e fra i primi in Italia tra le realtà imprenditoriali.
Una visione lungimirante
L’idea di questa nuova turnazione è frutto della visione e dell’esperienza del Direttore Generale di Vigilanza Group Angelo Paolo Pietroboni, che negli anni ha saputo cogliere le necessità del settore e affrontare l’evoluzione del mercato del lavoro. Questo progetto, ragionato nel tempo, prende avvio in un momento storico particolare del comparto della Vigilanza Privata, con l’obiettivo di offrire turni di lavoro meno stressanti, grazie ad una riduzione dei giorni di lavoro consecutivi, ma soprattutto un miglior equilibrio tra vita professionale, privata e famigliare. Questo cambiamento è in linea con l’impegno del nostro Gruppo e delle parti sindacali per creare un ambiente di lavoro più salutare e sostenibile, non solo nei confronti delle nuove assunzioni programmate, ma anche degli operatori di centrale attualmente in organico, per questi ultimi su base volontaria.
Impegno finanziario e risorse umane
L’implementazione di questo nuovo sistema richiederà un impegno finanziario significativo per Vigilanza Group, che prevede un investimento economico importante per assumere inizialmente almeno sette nuovi operatori di centrale operativa e garantire così l’efficacia del nuovo modello di turnazione. Questo impegno economico permette all’azienda di guardare al futuro con ottimismo, riconoscendo l’importanza e la necessità di ottenere un cambiamento storico nel settore della Vigilanza Privata.
Il ruolo di UILTuCS
UILTuCS, nella persona di Roberto Politano, congiuntamente RSA aziendali, ha immediatamente sposato e condiviso il progetto e svolto un ruolo cruciale nella negoziazione di questo accordo, rappresentando gli interessi dei lavoratori e collaborando strettamente con la Dirigenza di Vigilanza Group, per raggiungere un compromesso soddisfacente per tutte le parti coinvolte. L’impegno del sindacato è stato fondamentale per garantire che il cambiamento sia vantaggioso per tutti i dipendenti interessati.
La Dichiarazione del Direttore Generale di Vigilanza Group Angelo Paolo Pietroboni
“Abbiamo pensato ad una nuova turnazione con l’obiettivo di migliorare l’equilibrio vita-lavoro dei nostri collaboratori senza ridurne la retribuzione. L’idea di cambiamento nasce osservando il ricambio generazionale e l’inevitabile mutamento del mercato del lavoro generato dalla pandemia ed ha come finalità la creazione di un ambiente sostenibile ed attrattivo a chi si sta approcciando a questo mondo. Continueremo con il nostro impegno di valorizzazione del capitale umano, fulcro della nostra società di servizi, con sempre maggiore attenzione ai mutamenti del mercato e delle dinamiche occupazionali.”
Il Direttore Generale Angelo Paolo Pietroboni
In un mondo in cui la parola “vigilanza” spesso evoca immagini di forza armata e autorità, Vigilanza Group si erge in contrapposizione. Da un Istituto di vigilanza privata, ci si potrebbe aspettare un approccio puramente fisico alla sicurezza, ma Vigilanza Group abbraccia una missione più ampia e profonda: il contrasto alla violenza di genere nella sua forma meno visibile, la dipendenza economica. La sicurezza della comunità va ben oltre la mera protezione fisica, si tratta di creare un ambiente in cui tutti, indipendentemente dal genere, si sentano al sicuro e rispettati e dove possano avere l’opportunità di creare un ambiente sereno per la propria individualità e per la propria famiglia.
Il Direttore Generale Angelo Paolo Pietroboni è stato chiamato a portare la sua testimonianza alla conferenza stampa tenutasi nel mese di Aprile 2024 presso il prestigioso Palazzo Vantini di Iseo (BS). L’evento ha visto la presentazione del progetto “Il Rosso in Ascolto”, uno sportello di aiuto e sostegno, rivolto alle persone che subiscono violenza di genere, in un’iniziativa promossa dal Comandante del Corpo Intercomunale del Sebino Orientale, il Dott. Antonio Brigandì con l’appoggio dell’Amministrazione Comunale.
Pietroboni ha testimoniato con forza e passione il ruolo cruciale delle imprese, nel fare la differenza nella lotta contro la violenza domestica rappresentando le azioni concrete con le quali Vigilanza Group ha offerto sostegno economico e posti di lavoro a donne che si trovano in una situazione di vulnerabilità ed emarginazione a causa della violenza di genere. Tale supporto ha garantito alla vittima un’indipendenza economica nei confronti dell’aggressore, offrendo la speranza di poter ricostruire un futuro sereno per sé e per la propria famiglia
Vigilanza Group quotidianamente si distingue come un modello di impegno concreto e tangibile nella lotta contro la violenza di genere. La testimonianza del Direttore alla conferenza stampa del progetto “Il Rosso in Ascolto” ha sottolineato il ruolo cruciale delle imprese nel fornire sostegno alle vittime, rimarcando la fondamentale collaborazione tra istituzioni pubbliche e organizzazioni private per creare una società in cui tutti possano sentirsi al sicuro, rispettati e liberi di vivere una vita senza violenza. Vigilanza Group ha una particolare sensibilità verso questo tema e lo affronta con serietà, impegnandosi attivamente a promuovere un ambiente sereno e rispettoso per tutti.
Crescere insieme per migliorare la performance è lo spirito che contraddistingue il nostro modello di lavoro. Spirito che abbiamo ritrovato anche nella giornata formativa dello scorso 22 novembre, quando un nutrito gruppo di Consulenti commerciali di Vigilanza Group si è misurato in un gioco basato sulla competizione costruttiva. Nell’ottica di un percorso di crescita strutturato, 26 colleghi della divisione commerciale delle sedi di Brescia e l’Aquila si sono messi in gioco negli ambienti del “Der Mast” di Brescia, spazio eclettico che accoglie eventi e incontri.
Gli ospiti hanno potuto così partecipare a un’intensa giornata formativa, organizzata e coordinata dalla dottoressa Sara Varone, psicologa clinica e formatrice. Durante la sessione i colleghi si sono misurati attraverso varie prove in cui hanno raccolto degli indizi per arrivare a un tesoro finale. Le esperienze erano finalizzate a trovare un punto di incontro tra i membri di ciascuna squadra. Persuasione dell’altro e risoluzione dei conflitti come requisiti di qualità per ottenere una comunicazione vincente.
Migliorare le performance dei nostri Consulenti commerciali rientra in un articolato percorso programmato in più sessioni durante l’anno per raggiungere diverse finalità. Una di queste è indirizzata a consolidare l’affiatamento del gruppo, rielaborando le dinamiche di squadra, obiettivo oggi indispensabile per una realtà strutturata e complessa come Vigilanza Group. Il percorso si sviluppa in due incontri istruttivi che hanno il proposito di rafforzare la relazione tra colleghi, affinare l’armonia del gruppo di lavoro e stimolare ciascuno a mettersi in gioco per una crescita continua sul piano professionale e umano. Le esperienze di team building diventano quindi uno strumento fondamentale per imparare, migliorarsi ed evolvere. Un’opportunità anche per promuovere lo spirito di squadra che contraddistingue i collaboratori di Vigilanza Group.
Gli incontri formativi sono finalizzati alla crescita individuale e del gruppo. Nello specifico, la sessione del 22 novembre ha visto impegnati i nostri Consulenti nel miglioramento della comunicazione in un’ottica win-win. Anche nelle relazioni professionali è infatti indispensabile essere proattivi, capaci di adattarsi alle esigenze sopravvenute ed essere in grado di anticipare le richieste, atteggiamenti che non devono trascurare una sana determinazione verso gli obiettivi del gruppo. Queste sono solo alcune delle tematiche affrontate nei corsi di team building a cui i colleghi di Vigilanza Group sono chiamati nel corso dell’anno.
Il progetto formativo continuerà il 23 gennaio alla “Corte Cola” di Castiglione delle Stiviere, dove i colleghi si metteranno in gioco in un’esperienza di team cooking. Anche questo incontro sarà incentrato al rafforzamento di soft skill intese come strumenti che ci rendono più efficaci e performanti nel lavoro.
Leggi le altre news
Siamo alla ricerca di diverse figure professionali, tra cui Consulenti commerciali. Vigilanza Group è una società cooperativa nata nel 1946, con oltre 450 dipendenti, che fornisce servizi di vigilanza privata in tutta Italia direttamente o attraverso partnership. Un network di società con competenze tecnico-specialistiche in grado di agire a 360° in tutti i settori primari e ausiliari della sicurezza: vigilanza e custodia, sorveglianza, consulenza security, investigazioni e assicurazione. L’obiettivo principale è l’offerta di servizi per la sicurezza e la protezione dei beni e delle risorse appartenenti a enti, imprese o privati. Una compagine in continuo sviluppo, arricchita da competenze e professionalità multidisciplinari per essere in grado di esprimere, sempre, in ogni azione, qualità, capacità organizzativa, impegno e responsabilità, sia nelle realtà più complesse che in quelle più piccole e personalizzate.
Siamo alla ricerca di Consulenti commerciali che possano contribuire al consolidamento e alla crescita di un gruppo che opera direttamente in molte aree in Italia. Siamo in espansione e cerchiamo Consulenti commerciali per le aree di Brescia, Bergamo, Mantova e Verona.
La candidatura deve valere per una provincia, quella di Brescia, di Bergamo, di Mantova o di Verona a seconda dei requisiti di residenza e di conoscenza del territorio.
Requisiti richiesti
Offerta:
Benefit:
Zona di lavoro: Brescia, Bergamo, Mantova e Verona.
Per colloquio conoscitivo inviare curriculum vitae a:
selezione.personale@vigilanzagroup.it
Oppure inserisci la tua candidatura nel nostro portale:
Siamo alla ricerca di Guardie particolari giurate. Vigilanza Group è uno dei gruppi leader nel nord Italia nel campo della vigilanza privata e della sicurezza. Garantiamo i migliori servizi dedicati ai privati e alle aziende attraverso tecnologie all’avanguardia e personale qualificato. L’obiettivo di Vigilanza Group è semplice e ambizioso allo stesso tempo: vogliamo affermarci come il principale e più affidabile Istituto di sicurezza e di vigilanza privata in Italia, assicurando ai clienti il massimo standard qualitativo. Se hai esperienza e rispondi ai requisiti richiesti, potresti lavorare in un solido gruppo specializzato nella security e nella safety con prospettive di crescita.
Siamo alla ricerca di Guardie particolari giurate che possano contribuire a fornire un servizio di vigilanza di altissimo livello qualitativo. Vigilanza Group è una società cooperativa nata nel 1946, con oltre 450 dipendenti, che fornisce servizi di vigilanza privata in tutta Italia direttamente o attraverso partnership. Utilizziamo sistemi tecnologici all’avanguardia per la sicurezza di abitazioni, aziende, negozi, uffici, banche, centri commerciali e ogni altro ambiente in cui si renda necessario proteggere beni e valori. Siamo in espansione e cerchiamo diverse figure professionali, tra cui Guardie particolari giurate per servizi territoriali di zona notturni e Guardie particolari giurate per il ruolo di operatore di Centrale nella sede di Brescia.
La ricerca è aperta alle Guardie particolari giurate con titoli attivi e aspiranti al ruolo per servizio territoriale di zona notturno.
Requisiti fondamentali:
Si offre iniziale contratto a tempo determinato di un anno con possibilità di inserimento definitivo.
Per colloquio conoscitivo inviare curriculum vitae a:
selezione.personale@vigilanzagroup.it
Oppure inserisci la tua candidatura nel nostro portale:
La ricerca è aperta alle Guardie particolari giurate con titoli attivi e aspiranti al ruolo di operatore di Centrale nella sede di Brescia.
Requisiti richiesti:
Disponibilità a lavorare sulle 3 turnazioni: 06.00-14.00 – 14.00-22.00 – 22.00-06.00 con cadenza 6+2 (6 GIORNI DI LAVORO E 2 DI RIPOSO) sabato, domenica e festivi compresi
Si offre:
Per colloquio conoscitivo inviare curriculum vitae a:
selezione.personale@vigilanzagroup.it
Oppure inserisci la tua candidatura nel nostro portale:
www.vigilanzagroup.it/lavora-con-noi
Leggi le altre news
Il Memorial di Tiro intitolato a Giacomo Antonio Carcangiu è stato l’occasione per ricordare il caro collega scomparso. Giacomo Antonio lavorava in Vigilanza Group dal 1999 e da Vice Sergente di distretto si occupava di gestire un’area nella Bassa Bresciana. Con passione e professionalità svolgeva il lavoro nella zona di San Paolo, tra colleghi diventati amici, gli stessi che, assieme al direttore generale di Vigilanza Group Angelo Paolo Pietroboni, hanno voluto ricordarlo sportivamente. La gara, organizzata dai commissari di tiro di Vigilanza Group della divisione poligono, di cui Giacomo ne faceva parte, si è svolta al Campo autorizzato di Calvisano, in provincia di Brescia, dove la Shooting Academy Club organizza percorsi di tiro dinamico sportivo.
Una due giorni all’insegna della sportività quella del Memorial di Tiro Giacomo Antonio Carcangiu, tra condizioni ideali di un cielo coperto e una temperatura mite, il 10 e l’11 maggio oltre 60 Guardie Giurate si sono confrontate in un contesto di massima sicurezza. Il distretto in assoluto che ha fatto segnare la partecipazione più numerosa è stato quello di Verona. Mentre il distretto che ha ricevuto il più alto numero di riconoscimenti è stato quello di Mantova. Premiati con riconoscimenti e coppe i primi 15 classificati, e tra coloro che si sono piazzati sul podio, ben 2 sono del distretto di San Paolo: una simpatica coincidenza che avrebbe reso orgoglioso Giacomo.
Il Memorial di Tiro è una delle numerose iniziative messe in campo con l’idea che le persone che lavorano nel gruppo a vario titolo siano il cuore pulsante. Sono oltre 450 colleghi, tra Guardie Giurate, agenti commerciali e addetti alle mansioni di back office che si occupano di un settore delicato e con equilibri complessi. Tutelare le abitazioni e le imprese, così come i grandi centri ricettivi e i plessi industriali, non è un lavoro come un altro: comporta la responsabilità di persone e beni, seppur in modo discreto e spesso “non visibile” e in questo senso Giacomo era uno degli elementi portanti dell’azienda.
La premiazione dei primi 15 classificati al Memorial di Tiro è avvenuta nel salone dei convegni di Vigilanza Group, nella sede di Brescia. Il 19 maggio sono stati premiati:
1° TIESO GIUSEPPE – Distretto San Paolo
2° PELLICCIONE ALESSIO – Distretto San Paolo
3° CONCOREGGI EMANUELE – Distretto Erbusco
4° CANTAMESSA MARCO – Distretto Mantova
5° ZANELLI DANIELE – Distretto Villa Carcina
6° MASSI CRISTIAN – Distretto RWM
7° RICCIO LUIGI – Distretto Erbusco
8° DE PINTO GIANCARLO – Distretto Montichiari
9° TOSCHI DAVIDE – Distretto Mantova
10° PROIETTO GIUSEPPE – Distretto Fissi
11° VETRANO DOMENICO – Distretto Mantova
12° MOLINARI ANDREA – Distretto Brescia
13° RENIS CARMINE – Distretto Brescia
14° CERVI PAOLO – Distretto Erbusco
15° BOLOGNA FEDERICO – Distretto Mantova
Premio distretto più numeroso: VERONA
Leggi le altre news
Quattro autoradio sono state donate alla Protezione Civile del Basso Garda. Nel segno della continuità di una collaborazione di lunga data con l’organizzazione che ha sede a Desenzano del Garda, Vigilanza Group ha voluto manifestare la propria mission con un gesto concreto. Una decisione che rientra nelle attività di sostenibilità aziendale in aggiunta alle donazioni del maggio 2021. Due anni fa infatti erano state già devolute alcune radio, a cui si aggiungono 4 nuovissimi modelli. Le autoradio Hytera HP 785, compatibili con il sistema fornito e con le dotazioni già in possesso del team di volontari, vanno ad arricchire il patrimonio di un’organizzazione preziosa per il territorio.
Il direttore generale di Vigilanza Group, Angelo Paolo Pietroboni, si è detto felice di poter contribuire all’arricchimento delle attrezzature indispensabili nell’espletamento dei numerosi servizi svolti per la comunità. La richiesta è pervenuta il 16 marzo scorso da parte di Luca Trincia, presidente del gruppo del Lago di Garda e collaboratore di Vigilanza Group. La cerimonia di consegna si è tenuta nel salone della sede di Vigilanza Group alla presenza di Pietroboni, di Trincia, colleghi e alcuni volontari. Il prezioso materiale permette al gruppo di affrontare nel migliore dei modi le fasi dell’addestramento ed essere pronti in caso di intervento reale.
La donazione delle autoradio alla Protezione Civile del Basso Garda rientra nelle attività di sostenibilità in cui l’azienda si impegna. Sono molte le occasioni che negli anni hanno visto partecipe Vigilanza Group sia sul fronte delle attività di welfare interno che di numerose iniziative in ambito esterno. L’indirizzo di politica aziendale moderna e lungimirante viene costruita lentamente con l’impegno a una sostenibilità che non è solo ambientale, ma anche sociale. Un modello di sviluppo orientato a un impatto positivo sulla collettività. Principio cardine per noi è creare le condizioni per il benessere dei collaboratori in azienda e in parallelo cercare di contribuire a valorizzare il territorio.
L’Associazione Volontari Protezione Civile Basso Garda è un ente no profit originariamente costituito da 8 soci fondatori. Negli anni il gruppo è cresciuto e conta oggi decine di volontari e simpatizzanti. Persone che nel tempo libero e a titolo gratuito si adoperano attraverso interventi di vario genere sul territorio. In seguito ad un’attenta analisi dei rischi i volontari partecipano a corsi di formazione adeguati al reparto in cui hanno scelto di operare. Tra questi troviamo il nucleo nautico, gli operatori dei droni, il nucleo logistica, il reparto informatico e di telecomunicazioni, il team idrogeologico, il gruppo di ricerca e soccorso, e infine la segreteria da campo.
Leggi le altre news
In questo particolare momento economico che sta investendo il nostro Paese, ma soprattutto i lavoratori e le loro famiglie, il Direttore generale di Vigilanza Group, Angelo Paolo Pietroboni, ha manifestato la propria vicinanza a tutti i collaboratori del Gruppo consegnando ad ognuno un buono carburante del valore di euro 200, come segno di riconoscimento tangibile e di partecipazione per i disagi quotidiani affrontati a causa dell’aumento del costo della vita. Un impegno economico rilevante per l’azienda che si iscrive nel percorso di sostenibilità e welfare avviato da tempo da Vigilanza Group.
L’auspicio dell’azienda, oltre quello di far percepire la sensibilità e l’attenzione verso i propri collaboratori, è quello di far crescere il clima di reale condivisione, incoraggiando la partecipazione di tutti alla crescita del Gruppo per sostenere e incrementare continuamente la qualità della prestazione, il livello professionale e le competenze tecniche individuali nel solco dei valori etici e morali per i quali Vigilanza Group è conosciuta e riconosciuta in ambito locale e nazionale.
Sostenere i nostri collaboratori attraverso le molteplici iniziative messe in campo, siano esse economiche, sociali o culturali, è uno degli aspetti caratterizzanti delle politiche aziendali del nostro Gruppo, nella convinzione che la partecipazione corale di ogni singolo attore-collaboratore alla vita aziendale, favorisca la nascita di un clima disteso e allo steso tempo collaborativo e competitivo orizzontalmente e verticalmente.
Il benessere aziendale non è un obbligo formale ma è un dovere primario per una sana e moderna azienda come la nostra, che si affianca e cammina di pari passo con la crescita interna, gli investimenti e lo sviluppo continuo di Vigilanza Group, favorito dal profuso impegno di tutti i collaboratori.
Il welfare aziendale realizzato grazie alle nostre iniziative, coniuga la responsabilità sociale di impresa con i piani di un lavoro individuale sostenibile. Uno dei 17 obiettivi di sviluppo sostenibile dettato dall’Agenda dell’ONU per il 2030 è proprio quello di favorire il “lavoro dignitoso”.
Il lavoro soddisfacente si avvale del coinvolgimento di tutti i reparti per la mission aziendale affinché i servizi siano sempre di altissima qualità. Nello stesso tempo si realizza quando ognuno dei nostri collaboratori può godere della crescita aziendale. La sostenibilità dunque non è solo una doverosa questione ambientale, ma deve tener conto anche del modo in cui l’azienda cresce e si afferma sul mercato. Questa politica d’impresa ripaga il gruppo degli sforzi sostenuti e degli investimenti, convertiti in una decisa crescita, in diverse aree in Italia, di cui Vigilanza Group è stata protagonista.
Oggi Vigilanza Group si afferma infatti come un player operativo sull’intera Penisola, attraverso i più innovativi servizi di security e safety. Un gruppo scelto, oltre che da imprese, case farmaceutiche, GDO, banche di rilevanza nazionale, anche da migliaia di clienti privati.
Se vuoi saperne di più di noi, seguici sui social o vai alla pagina CONTATTI
In piena estate aumenta per gli italiani la preoccupazione dei furti in casa. Lasciare la propria abitazione, il negozio o l’ufficio incustoditi con il rischio che possano subire una visita da parte dei ladri è in effetti una situazione tutt’altro che remota. Per tali motivi, la Polizia di Stato emette avvertimenti a riguardo. Ascoltarne i consigli aiuta ad avere una casa più sicura. Gli accorgimenti principali sono quelli di sempre, ma occorre applicarli in modo scrupoloso. Ad esempio, suggerisce il sito della Polizia di Stato, è utile nascondere gli oggetti di valore in luoghi insoliti, dove il malintenzionato non si aspetta di trovarli. In secondo luogo, è necessario fotografarli perché in caso di denuncia alla Polizia si favorisce il ritrovamento. Usare la fantasia però non basta, perché i ladri si fanno sempre più furbi e attenti. Per questo motivo aumentano le richieste di chi vuole tutelarsi, richiedendo servizi temporanei di vigilanza.
Le Forze dell’Ordine mettono in guardia sia sui furti occasionali, sia sui furti dei ladri professionisti. La tipologia di furto occasionale è quella non pianificata: il ladro non professionista coglie al volo la possibilità di violare un’abitazione perché le condizioni lo permettono. Può vedere un abbaino lasciato aperto, notare che una porta secondaria è rimasta aperta. Oppure può frugare nella cassetta della posta alla ricerca delle chiavi di casa. Molto più spesso di quanto si crede infatti, le chiavi vengono lasciate perché un parente possa controllare la casa, non pensando che la forzatura della cassetta della posta sia un gioco da ragazzi per un ladro. Una soluzione decisamente non sicura.
I furti dei ladri professionisti sono invece molto più difficili da evitare. Se la casa, il negozio o l’ufficio vengono presi di mira da ladri non improvvisati, spesso non bastano le porte blindate o l’impianto d’allarme, se non collegato a una Centrale operativa. L’assenza dei proprietari potrebbe lasciare tutto il tempo ai malintenzionati di agire sulle entrate o sulle finestre e un allarme che suona a vuoto non spaventa nessuno.
Se dunque non basta la fantasia per scongiurare un furto in casa, vediamo cosa fare per evitarlo. Vigilanza Group ha da tempo introdotto servizi temporanei di vigilanza e di controllo della casa. Sono sempre più richiesti nel periodo estivo per via della facilità di attivazione e apprezzati perché hanno un rapporto imbattibile tra costo e beneficio. Il cliente non è vincolato a un contratto lungo e beneficia dei vantaggi che un Istituto di vigilanza mette in campo.
Qualunque tipologia di abitazione può richiedere il collegamento del proprio allarme alla Centrali operative attive 24 ore su 24. Così come è possibile attivare la videosorveglianza da remoto, il pronto intervento delle Guardie giurate oppure le ispezioni notturne e diurne. Tutti questi servizi temporanei possono essere attivati anche solo per una settimana.
Ma i vantaggi di affidarsi a Vigilanza Group non finiscono qui. Abbiamo visto che l’estate è dunque il periodo più “caldo” dell’anno per una certa tipologia di furti. Ed effettivamente le statistiche riportano dati in crescita rispetto ad altri periodi dell’anno. Dunque, aver la possibilità di attivare dei servizi di vigilanza privata solo per un breve periodo diventa strategico e accessibile per chiunque. Bisogna tener conto che è anche possibile attivare un servizio temporaneo pur continuando ad abitare la casa. Questo garantisce il beneficio di poter contattare la Centrale operativa 24 ore su 24 per un intervento tempestivo. Un servizio molto richiesto nel caso una persona anziana o malata sia lasciata sola in casa. Una sicurezza per la famiglia e un grande sollievo per chi rimane solo.
Vai alla pagina CONTATTI
In piena estate aumenta per gli italiani la preoccupazione dei furti in casa. Lasciare la propria abitazione, il negozio o l’ufficio incustoditi con il rischio che possano subire una visita da parte dei ladri è in effetti una situazione tutt’altro che remota. Per tali motivi, la Polizia di Stato emette avvertimenti a riguardo. Ascoltarne i consigli aiuta ad avere una casa più sicura. Gli accorgimenti principali sono quelli di sempre, ma occorre applicarli in modo scrupoloso. Ad esempio, suggerisce il sito della Polizia di Stato, è utile nascondere gli oggetti di valore in luoghi insoliti, dove il malintenzionato non si aspetta di trovarli. In secondo luogo, è necessario fotografarli perché in caso di denuncia alla Polizia si favorisce il ritrovamento. Usare la fantasia però non basta, perché i ladri si fanno sempre più furbi e attenti. Per questo motivo aumentano le richieste di chi vuole tutelarsi, richiedendo servizi temporanei di vigilanza.
Le Forze dell’Ordine mettono in guardia sia sui furti occasionali, sia sui furti dei ladri professionisti. La tipologia di furto occasionale è quella non pianificata: il ladro non professionista coglie al volo la possibilità di violare un’abitazione perché le condizioni lo permettono. Può vedere un abbaino lasciato aperto, notare che una porta secondaria è rimasta aperta. Oppure può frugare nella cassetta della posta alla ricerca delle chiavi di casa. Molto più spesso di quanto si crede infatti, le chiavi vengono lasciate perché un parente possa controllare la casa, non pensando che la forzatura della cassetta della posta sia un gioco da ragazzi per un ladro. Una soluzione decisamente non sicura.
I furti dei ladri professionisti sono invece molto più difficili da evitare. Se la casa, il negozio o l’ufficio vengono presi di mira da ladri non improvvisati, spesso non bastano le porte blindate o l’impianto d’allarme, se non collegato a una Centrale operativa. L’assenza dei proprietari potrebbe lasciare tutto il tempo ai malintenzionati di agire sulle entrate o sulle finestre e un allarme che suona a vuoto non spaventa nessuno.
Se dunque non basta la fantasia per scongiurare un furto in casa, vediamo cosa fare per evitarlo. Vigilanza Group ha da tempo introdotto servizi temporanei di vigilanza e di controllo della casa. Sono sempre più richiesti nel periodo estivo per via della facilità di attivazione e apprezzati perché hanno un rapporto imbattibile tra costo e beneficio. Il cliente non è vincolato a un contratto lungo e beneficia dei vantaggi che un Istituto di vigilanza mette in campo.
Qualunque tipologia di abitazione può richiedere il collegamento del proprio allarme alla Centrali operative attive 24 ore su 24. Così come è possibile attivare la videosorveglianza da remoto, il pronto intervento delle Guardie giurate oppure le ispezioni notturne e diurne. Tutti questi servizi temporanei possono essere attivati anche solo per una settimana.
Ma i vantaggi di affidarsi a Vigilanza Group non finiscono qui. Abbiamo visto che l’estate è dunque il periodo più “caldo” dell’anno per una certa tipologia di furti. Ed effettivamente le statistiche riportano dati in crescita rispetto ad altri periodi dell’anno. Dunque, aver la possibilità di attivare dei servizi di vigilanza privata solo per un breve periodo diventa strategico e accessibile per chiunque. Bisogna tener conto che è anche possibile attivare un servizio temporaneo pur continuando ad abitare la casa. Questo garantisce il beneficio di poter contattare la Centrale operativa 24 ore su 24 per un intervento tempestivo. Un servizio molto richiesto nel caso una persona anziana o malata sia lasciata sola in casa. Una sicurezza per la famiglia e un grande sollievo per chi rimane solo.
Vai alla pagina CONTATTI